1. Repository Socio-Economic Sciences - National Institute for Economic Research
  2. 6. Secția Cercetări financiare și monetare
  3. Articole
Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.ince.md/jspui/handle/123456789/778
Title: Managementul schimbării şi schimbarea organizaţională – premisă de sporire a performanţei întreprinderii
Other Titles: Change management and organizational change – a premise to increase company’s performance
Authors: Deliu, Angela
Birca, Iulita
Frasineanu, Pantelemon
Keywords: intreprindere
managementul schimbarii
schimbare organizationala
schimbarea competentelor
transformarea organizationala
eficienta economica
performanta
company
change management
organizational change
change skills
organizational transformation
economic efficiency
performance
Issue Date: 2011
Publisher: IEFS
Citation: DELIU, Angela, BIRCA, Iulita, FRASINEANU, Pantelemon. Managementul schimbării şi schimbarea organizaţională – premisă de sporire a performanţei întreprinderii = Change management and organizational change – a premise to increase company’s performance. In: Economie şi Sociologie. 2011, nr. 2, pp. 81-88. ISSN 1857-4130.
Abstract: În acest articol va fi dezvăluită esenţa teoretică a schimbării, a managementului schimbării. La fel este expusă esenţa, tipologia şi cele mai însemnate modele ale schimbării organizaţionale.
In this article will be disclosed theoretical essence of the change and of the change management. Also are exposed the essence, typology, and the most significant models organizational change.
Description: Abstract în lb. rom., engl. Bibliogr.: p. 88 (9 titl.). Text paral.: lb. rom., engl. Recenzent: Valeriu DOGA, dr. hab., prof. univ., IEFS.
URI: https://economy-sociology.ince.md/category/2011-ro/jurnalul-nr-2-2011-ro/
http://dspace.ince.md/jspui/handle/123456789/778
ISSN: 1857-4130
Appears in Collections:Articole

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Managementul_schimbarii_si_schimbarea_organizationala–premisa_de_sporire_a_performantei_intreprinderii.pdf1.63 MBAdobe PDFView/Open
Show full item record


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.